Stellenbeschreibung Kundenberater (m/w/d) – Personaldienstleistung Bonn | Vollzeit | unbefristet Deine Aufgaben: ✨ Du bist die erste Ansprechperson für unsere Kunden und Bewerber ✨ Du erkennst den Personalbedarf unserer Kunden und entwickelst passende Lösungen ✨ Du betreust bestehende Kundenbeziehungen und gewinnst neue Partner hinzu ✨ Du präsentierst passende Kandidaten und begleitest den gesamten Besetzungsprozess ✨ Du arbeitest eng mit unserem Recruiting-Team zusammen Das bringst du mit: ✅ Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation ✅ Erste Erfahrung im Vertrieb oder in der Personaldienstleistung wünschenswert ✅ Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen ✅ Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise ✅ Teamgeist und Lust, Dinge zu bewegen Unser Angebot an dich: Ein sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz Attraktives Fixgehalt + erfolgsabhängige Bonusregelung Weiterbildung & individuelle Entwicklungschancen ✈ gute Verkehrsanbindung Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, familiäre Atmosphäre Jetzt bist du dran!
Über uns: Wir sind ein dynamisches Unternehmen in der Personaldienstleistung und spezialisiert auf den gewerblich-technischen Bereich. Unser Herz schlägt für Vertrieb, Recruiting und die enge Zusammenarbeit mit Kunden und Mitarbeitern. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich als Vertriebsdisponent (m/w/d).
Was du machst: Du findest neue Kandidaten – vor allem polnischsprachige Fachkräfte Du führst Interviews in Deutsch & Polnisch Du erstellst Anzeigen und begleitest den gesamten Bewerbungsprozess Du bist Ansprechpartner*in von der Bewerbung bis zum Einsatz Du arbeitest eng mit Vertrieb & Dispo zusammen ⭐ Was du mitbringst: Sehr gute Polnisch- & Deutschkenntnisse Erste Erfahrung im Recruiting ODER Motivation als Quereinsteiger Offene, kommunikative Persönlichkeit Organisationstalent & Lust, Verantwortung zu übernehmen Was wir dir bieten: Unbefristeter Vertrag mit Fixgehalt + Bonus Top-Einarbeitung & Weiterbildungen Internationales Umfeld – deine Sprachskills sind gefragt Ein Team mit Power, Humor & Zusammenhalt Jetzt bewerben!
Stellenbeschreibung Recruiter (m/w/d) mit Polnischkenntnissen – Personaldienstleistung Bonn | Vollzeit | unbefristet Deine Aufgaben / Twoje zadania: Rekrutierung von gewerblich-technischen Mitarbeitern, insbesondere aus Polen Veröffentlichung von Stellenanzeigen und Bewerbermanagement Führen von Telefoninterviews und Vorstellungsgesprächen (DE/PL) Betreuung von Bewerbern im gesamten Einstellungsprozess Unterstützung bei der Mitarbeiterbetreuung und Einsatzplanung Dein Profil / Twój Profil: Sehr gute Polnischkenntnisse ( verhandlungssicher) sowie gute Deutschkenntnisse Erfahrung im Recruiting oder in der Personaldienstleistung wünschenswert, aber auch Quereinsteiger willkommen Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen Organisationstalent und eigenständige Arbeitsweise Sicherer Umgang mit PC & MS Office Unser Angebot / Nasza oferta: Unbefristete Festanstellung in Vollzeit Attraktives Gehalt + erfolgsabhängige Bonusregelung Intensive Einarbeitung – auch für Quereinsteiger Weiterbildungsmöglichkeiten & Entwicklungsperspektiven Kollegiales Team und ein internationales Arbeitsumfeld Jetzt bewerben / Aplikuj teraz Bewerber-koeln@wit-group.de +49 (0)2234 9276526 Werde Teil unseres Teams als Recruiter (m/w/d) mit Polnischkenntnissen und unterstütze uns dabei, Talente und Unternehmen erfolgreich zusammenzubringen!
Stellenbeschreibung Deine Aufgaben: Du hast Freude am Umgang mit Menschen Führst gerne Telefoninterviews und begeisterst Bewerber für unser Unternehmen Besprichst deren berufliche Qualifikation, Einsatzort und Einsatzabwicklung Arbeitest gerne mit Arbeitsvermittlern und Agenturen in Polen zusammen Dein Profil: Mehrjährige Erfahrung in der Zeitarbeit oder dem Recruiting sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung Du verfügst über gute Deutschkenntnisse, mindestens B2 Du möchtest Deine polnischen Sprachkenntnisse im Beruf einbringen Du bist teamfähig und zeichnest dich durch verantwortungsvolles und eigenständiges Arbeiten aus Du arbeitest gerne im Team und kannst dich gut in neue Aufgabengebiete einfinden Das können wir Dir bieten: Eine geregelte 40-Stundenwoche (Mo-Fr 08:00 - 17:00h) Krisen geschützter Arbeitsplatz Reale Entwicklung; - Karrierechancen Herzliche & loyale Kollegen und Vorgesetzte Überdurchschnittliche Bezahlung und Provisionsmodell Moderner Arbeitsplatz Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Sozialleistungen wie vermögenswirksamen Leistungen Bei Interesse bieten wir einen Probetag zum Reinschnuppern an.
Als Recruiting-Spezialisten bieten wir als Fagro-Team seit mehr als 14 Jahren Bewerbern einzigartige Karrierechancen. Dabei begleiten wir Sie von Anfang an bei Ihrem nächsten Schritt in Richtung Traumjob.
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Sibel AskinHR Specialist Recruiting & Employer Branding+49 15117663215
Für mehr Informationen über Ihren nächsten Traumjob besuchen Sie www.ares-recruiting.de Ihre Ansprechpartnerin Frau Morsal Dezham Kontakt ARES Recruiting GmbH Ammerweg 32 89231 Neu-Ulm (Ludwigsfeld) +49 731 37997077 info@ares-recruiting.de
Was du machst / Twoje zadania: Kandidaten finden & begeistern – vor allem polnischsprachige Fachkräfte / Pozyskiwanie i motywowanie kandydatów – głównie polskojęzycznych pracowników Interviews auf Deutsch & Polnisch führen / Prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych po niemiecku i polsku Anzeigen erstellen & Bewerbungsprozess begleiten / Tworzenie ogłoszeń i prowadzenie procesu rekrutacji Ansprechpartner*in für Bewerber bis zum Einsatz / Opieka nad kandydatami aż do rozpoczęcia pracy Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb & Dispo / Współpraca z działem sprzedaży i dyspozycji ⭐ Was du mitbringst / Twój Profil: Sehr gute Polnisch- & Deutschkenntnisse / Bardzo dobra znajomość języka polskiego i niemieckiego Erste Erfahrung im Recruiting ODER Motivation als Quereinsteiger / Doświadczenie w rekrutacji LUB motywacja do pracy jako osoba bez doświadczenia Offene, kommunikative Persönlichkeit / Komunikatywność i otwartość Organisationstalent & Teamgeist / Umiejętność organizacji i pracy zespołowej Unser Angebot / Nasza oferta: Unbefristeter Vertrag & Bonus / Umowa na czas nieokreślony + premia Einarbeitung & Weiterbildungen / Szkolenie wstępne i dalsze możliwości rozwoju Internationales Umfeld / Międzynarodowe środowisko pracy gute Vekehrsanbidung / dogodny dojazd Team mit Power, Humor & Zusammenhalt / Zespół z energią, humorem i wsparciem Jetzt bewerben / Aplikuj teraz!
Behälter sowie LaborgeräteKontrolle von Reinigungs- und VerbrauchsmittelnDokumentation der durchgeführten Reinigungsarbeiten ------ Dein Profil Erste Erfahrung als Reinigungskraft in einem Labor wünschenswertZuverlässigkeit, Gründlichkeit und selbstständiges Arbeiten ------ Deine Vorteile Unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren UnternehmenKollegiales und unterstützendes TeamSehr gute Verkehrsanbindung mit ÖPNV – auch mit dem Auto gut erreichbarKostenfreie Parkmöglichkeiten vor Ort ------ Jetzt bewerben – ganz einfach & schnell! Für Deine Bewerbung steht Dir Ramona Khonsari aus unserem Recruiting-Team jederzeit mit Rat und Tat zur Seite. Einfach anrufen: Telefon: 02242-91347-0 oder Mobil / WhatsApp: +49 1573 5352279 Wichtig:Unsere Vermittlungsdienstleistung ist für Dich als Bewerber/in m/w/d) immer kostenfrei!
B. als Steuerfachangestellte/r (m/w/d), Finanzbuchhalter/in (m/w/d), Bilanzbuchhalter/in (m/w/d) oder mit einer vergleichbaren QualifikationBerufserfahrung in der FinanzbuchhaltungErfahrung im Umgang mit DatevSicherer Umgang mit DATEV sowie MS Office, insbesondere ExcelSorgfältige, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise ------ Ihre Vorteile Leistungsgerechte Vergütung1 Tag Homeoffice pro Woche möglichZentrale Lage in Bonn, Jobticket oder TiefgaragenstellplatzKrisensicherer Arbeitsplatz mit EntwicklungsmöglichkeitenFreundliches Team & wertschätzende Arbeitsatmosphäre ------ Jetzt bewerben – ganz einfach & schnell! Für Ihre Bewerbung steht Ihnen Ramona Khonsari aus unserem Recruiting-Team jederzeit mit Rat und Tat zur Seite. Einfach anrufen: Telefon: 02242-91347-0 oder Mobil / WhatsApp: +49 1573 5352279 Wichtig:Unsere Vermittlungsdienstleistung ist für Sie als Bewerber/in m/w/d) immer kostenfrei!
Recruiter m/w/d Du hast bereits Erfahrung im Recruiting? Dann freuen wir uns auf Dich! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Springer Recruiter oder Talent Acquisition Manager für unseren Standort Paderborn in Vollzeit.
So bewirbst du dich Sende uns deine Unterlagen inklusive Kontaktinformationen (E-Mail & Telefonnummer), Gehaltswunsch und frühestmöglichem Startdatum an: Stephanie Sorge ???? recruiting@redi-group.com Mobil: +49 151 15058681 redi-Group GmbH Katzbergstraße 3a 40764 Langenfeld Über uns: Die redi-Group ist ein technischer Dienstleister und unterstützt Sie als produzierendes Unternehmen bei der Umsetzung Ihrer Qualitätsstrategie.
Was wir Dir bieten: Ein faires AusbildungsgehaltDie Möglichkeit, Deine Ausbildung zu verkürzenGeregelte Arbeitszeiten: MoDo 817 Uhr, Fr 815 UhrStrukturierte Einarbeitung und persönliche AnsprechpartnerEin motiviertes Team und regelmäßige TeameventsAttraktive Mitarbeitervorteile Deine Aufgaben in der Ausbildung: Du lernst alle Abteilungen kennen: Recruiting, Personaldisposition, Verwaltung, Vertrieb, BuchhaltungDu unterstützt unsere Kolleginnen und Kollegen im Tagesgeschäft und übernimmst nach einer Einarbeitung eigenständig AufgabenDu eignest Dir wichtige rechtliche Grundlagen an (z.
So bewirbst du dich Sende uns deine Unterlagen inklusive Kontaktinformationen (E-Mail & Telefonnummer), Gehaltswunsch und frühestmöglichem Startdatum an: Stephanie Sorge recruiting@redi-group.com Mobil: +49 151 15058681 redi-Group GmbH • Katzbergstraße 3a • 40764 Langenfeld Über uns: Die redi-Group ist ein technischer Dienstleister und unterstützt Sie als produzierendes Unternehmen bei der Umsetzung Ihrer Qualitätsstrategie.
Gerne steht Ihnen Herr Wegele bei sämtlichen Fragen telefonisch und per E-Mail zur Verfügung. Wir freuen uns über ihre Bewerbung: Eugen Wegele Recruiting Tel.: 0711 - 34 252 480 Fax: 0711 - 34 252 481 E-Mail: Bewerbung.wegele@voncaprivi.de von Caprivi GmbH Fachpersonal Königstr. 33 70173 Stuttgart www.voncaprivi.de „Bei von Caprivi zählen nicht nur Fachkenntnisse, sondern vor allem Herz und Engagement.“ In der Pflege zählt Vertrauen, Stabilität und Menschlichkeit.
Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Perspektive. Wir freuen uns über ihre Bewerbung: Eugen Wegele Recruiting Tel.: 0711 - 34 252 480 Fax: 0711 - 34 252 481 E-Mail: Bewerbung.wegele@voncaprivi.de von Caprivi GmbH Fachpersonal Königstr. 33 70173 Stuttgart www.voncaprivi.de „Bei von Caprivi zählen nicht nur Fachkenntnisse, sondern vor allem Herz und Engagement.“ In der Pflege zählt Vertrauen, Stabilität und Menschlichkeit.
Auf Ihre aussagekräftige Bewerbung freut sich: Herr Eugen Wegele Recruiting Tel.: 0711 - 34 252 380 Fax: 0711 - 34 252 381 E-Mail: Bewerbung.wegele@kerima-gmbh.eu "Wo wir willkommen heißen, tragen Hände uns den Himmel herein." (© Monika Minder) Die Kerima Fachpersonal GmbH ist ein deutschlandweit tätiges Unternehmen im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und Arbeitnehmervermittlung.
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung.
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung.
. ------ Jetzt bewerben – ganz einfach & schnell! Für Ihre Bewerbung steht Ihnen Ramona Khonsari aus unserem Recruiting-Team jederzeit mit Rat und Tat zur Seite. Einfach anrufen: Telefon: 02242-91347-0 oder Mobil / WhatsApp: +49 1573 5352279 Wichtig:Unsere Vermittlungsdienstleistung ist für Sie als Bewerber/in m/w/d) immer kostenfrei!
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Röntgen, Ultraschall, Endoskopie) bis zur konservativen und operativen Therapie, im besten Fall in Leitender PositionUmfassende operative KenntnisseRobotisch erfahrener Chirurg (m/w/d) mit dem Da Vinci SystemUmfangreiche klinische Erfahrung in der Betreuung von urologischen PatientenBereitschaft an der strategischen und organisatorischen Weiterentwicklung der Klinik - innovativ, lösungsorientiert und zukunftsgerichtetMenschlich überzeugende Persönlichkeit mit Einsatzfreude, Patientenorientierung und KollegialitätHohes Maß an fachlicher und sozialer Kompetenz sowie ein sicheres AuftretenKommunikations- und Teamfähigkeit sowie VerantwortungsbewusstseinBereitschaft zur Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst Wir bieten Modernste technische Ausstattung, die Ihnen eine optimale Patientenversorgung ermöglichtEine offene, wertschätzende Teamkultur mit enger Verzahnung von Fachabteilungen und Spezialisten Hohe Interdisziplinarität der 29 Fachabteilungen/Institute mit insgesamt 900 BettenStrukturierte Einarbeitung, damit Sie sich von Beginn an in Ihrem neuen Job wohlfühlenWeiterbildungsmaßnahmen werden seitens der Klinik aktiv unterstützt und finanziell gefördertTeilnahme am Führungskräfte-EntwicklungsprogrammMehr Fitness und Freude im Alltag durch Betriebliches Gesundheitsmanagement und JobradUnterstützung bei der WohnungssucheDas vergünstige Angebot herzhafter und vegetarischer Speisen in der Mitarbeiter-KantineKindertagespflege direkt vor Ort (vorherige Beantragung bei der Stadt Lüdenscheid notwendig)Einen sicheren Arbeitsplatz mit einer Vergütung nach TV-Ärzte/VKA, eine beitragsfreie Zusatzversorgung und freiwilliger Arbeitgeber-Zuschuss bei einer EntgeltumwandlungEine zentrale Lage mit sehr guter Erreichbarkeit aus Großstädten wie Dortmund, Wuppertal und Köln Sie sind herzlich willkommen uns vor Ort zu besuchen oder bewerben Sie sich online Märkische Kliniken GmbH Herr Amir Rosehi, Teamleiter Recruiting und Integrationsmanagement Paulmannshöher Str. 14, 58515 Lüdenscheid Telefon: 02351/46-2086 E-Mail: amir.rosehi@maerkische-kliniken.de www.maerkische-kliniken.de Wir sehen uns der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Beschäftigten in besonderer Weise verpflichtet und begrüßen deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.